Christine Reinshagen

Business Coaching Berlin

Heute unterliegt alles einem stetigen und schnellen Wandel. Mit der Digitalisierung beschleunigen sich in der neuen Arbeitswelt nahezu alle Prozesse. Enormes Tempo, steigende Komplexität, permanente Veränderung, wenig Planbarkeit und hoher Entscheidungs- und Leistungsdruck fordern Sie täglich heraus. Und gleichzeitig scheinen die bisherigen Lösungsstrategien nicht mehr so gut zu funktionieren und es bleibt Ihnen kaum Zeit für Führung und Selbstreflexion.

Als neutraler Sparringspartner und Gesprächspartnerin auf Augenhöhe unterstütze ich Sie dabei, kritische Situationen zu lösen und gelassen zu meistern. Der Blick von außen hilft Ihnen, die Gedanken und Prozesse im Inneren zu sortieren, Distanz zum eigenen Tun zu bekommen und so den wichtigen Überblick zu gewinnen.  Ein gutes Business Coaching findet Antworten auf Ihre Fragen und Lösungen für Ihr Anliegen.

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Führungskräfte Coaching Berlin

Ganz besonders jetzt in der Corona Krisensituation sind Sie als Entscheidungsträger und Führungskraft gefordert, gute Rahmenbedingungen für das Unternehmen, Ihre Mitarbeiter und Kunden zu schaffen, damit die Aufgaben und das Geschäft irgendwie weiterlaufen können. Ihnen wird viel abverlangt, die Nerven zu behalten und handlungsfähig zu bleiben.

Und jede schwierige Situation lässt sich unter drei Aspekten betrachten: als Anforderung, als Gelegenheit und Herausforderung. Im Führungskräfte Coaching können wir dazu eine Haltung erarbeiten, die es Ihnen ermöglicht, die Chancen zu entdecken, die in der schwierigen Situation enthalten sein können und in ein positives Handeln zu kommen. Stellen Sie sich dafür einen Beratungsprofi zur Seite und lassen sich unterstützen!

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Ausbildung agiler Teamcoach

Wir bieten Ihnen eine Ausbildung zum agilen Teamcoach  in 3 Modulen, Start 21.2.2020.

Sie sind Führungskraft oder Berater und möchten im Umgang mit Teams wirklich souveräner und kompetenter werden und einfach mehr Spass haben? Sie wünschen sich richtig gut anwendbare Methoden zum Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeiten, aktuelle Tools aus der agilen Arbeit und ein entsprechendes Mindset?

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